Fiocruz: Edital previsto para Primeira quinzena de Agosto
Foi publicada nesta sexta-feira, 23, no Diário Oficial da União, a autorização de mais 150 vagas para a Fundação Oswaldo Cruz (Fiocruz), que serão somadas às 700 autorizadas anteriormente e oferecidas por meio de concurso. Conforme informou a Assessoria de Imprensa do órgão, a previsão é que os editais sejam divulgados na primeira quinzena de agosto e que as provas ocorram em outubro. A distribuição das vagas, pelos estados e cargos, e o cronograma ainda serão divulgados.
Das 850 vagas, 63 serão para a carreira de assistente, que exige nível médio; 149 para técnico em saúde pública, de nível médio/técnico; e para o nível superior ficaram 638 vagas, nas carreiras de tecnologista (266), analista (257), pesquisador (96) e especialista (19). As duas últimas também exigem título de mestre e doutor, respectivamente. A Fundação Getúlio Vargas (FGV) já foi oficializada como organizadora do concurso.
Entre as áreas técnicas a serem oferecidas estão Enfermagem, Laboratório, Biotério e Segurança do Trabalho. Já entre as graduações, estão confirmadas Administração, Biologia, Jornalismo, Medicina, Nutrição, Veterinária e Zootecnia. Segundo o diretor de Recursos Humanos da Fiocruz e coordenador do concurso, Juliano Lima, a seleção deverá ocorrer neste semestre, e as convocações, em 2011.
Além da estabilidade empregatícia, garantida pelo regime estatutário, os servidores receberão remunerações de R$2.711,28 (níveis médio e médio/técnico) e de R$5.889,03 a R$9.766,82 (superior, conforme a titulação). Os funcionários também terão direito a auxílios-transporte, alimentação, funeral e natalidade, assistências pré-escolar e creche, e ressarcimento de plano de saúde suplementar.
A seleção terá validade de um ano, improrrogável. As vagas serão para a sede da fundação, em Manguinhos, e para o Instituto Fernandes Figueira, no Flamengo, ambos no Rio de Janeiro, além das unidades do Amazonas, Bahia, Minas Gerais, Pernambuco, Ceará, Mato Grosso do Sul, Paraná, Rondônia e Distrito Federal.
O processo de seleção constará de provas objetivas (todos os cargos), prova discursiva (graduados), avaliação de títulos e defesa de memorial (esses para as carreiras de pesquisa e especialista).
Fonte: Jornal Folha Dirigida em 26 de Julho de 2010.
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